GZ-psycholoog

Ben jij GZ-psycholoog en toe aan een nieuwe uitdaging? In de regio Dordrecht zoeken wij een bevlogen professional met affiniteit voor een complexe doelgroep binnen de forensische ggz. Het aantal uur en de startdatum stemmen we graag in overleg met je af. Interesse? Neem vrijblijvend contact met ons op, wij denken graag met je mee.

Over jouw nieuwe functie

Je komt terecht bij een ggz-instelling die zich richt op patiënten met ernstige psychiatrische problematiek, soms in combinatie met een forensische achtergrond. Samen met collega’s werk je aan herstel, stabiliteit en perspectief voor mensen in een kwetsbare situatie. Binnen deze organisatie is er veel aandacht voor deskundigheidsbevordering en ruimte om jouw professionele ambities vorm te geven.

Wat ga je doen?

Als GZ-psycholoog werk je binnen een multidisciplinair team, waarin je een belangrijke rol speelt als regiebehandelaar. Je stelt behandelplannen op, voert gesprekken en past verschillende behandelmethodieken toe. Je onderhoudt nauwe contacten met externe partners zoals de reclassering, verwijzers en maatschappelijke organisaties. Daarnaast begeleid je collega-psychologen en, indien van toepassing, psychologen in opleiding tot GZ-psycholoog.
Je bent toegankelijk en weet cliënten te motiveren, ook wanneer de omstandigheden uitdagend zijn. Binnen het team vervul je een coachende rol en lever je een actieve bijdrage aan de inhoudelijke ontwikkeling van de zorg. Intervisie, supervisie en collegiaal overleg zijn structureel ingebed.

Wij vragen van jou:

• Je bent BIG-geregistreerd als GZ-psycholoog (of in de afrondende fase van je opleiding);
• Je werkt zelfstandig, maar functioneert ook goed in teamverband;
• Je denkt mee over de doorontwikkeling van behandelaanpakken en durft nieuwe methodieken te omarmen;
• Je bent empathisch, nieuwsgierig en in staat om te reflecteren;
• Je hebt affiniteit met de forensische doelgroep.

Wij bieden:

• Een zeer interessante en boeiende functie waarin je het verschil kunt maken voor een kwetsbare doelgroep;
• Uitmuntende arbeidsvoorwaarden, waaronder een bovengemiddeld maandsalaris van maximaal €6.800,- o.b.v. een fulltime dienstverband;
• De mogelijkheid van een leaseauto met tankpas bij een detacheringscontract vanaf 24 uur per week. Deze mag ook privé en door heel Europa gereden worden;
• Uitstekende, persoonlijke begeleiding door ons team van recruiters en accountmanagers;
• Verschillende bijscholingsmogelijkheden via onze eigen TMI Academy;
• Gezellige personeelsuitjes en -borrels met andere TMI'ers.

Wat gebeurt er na je sollicitatie

• Sollicitatie

  Nadat we jouw sollicitatie hebben ontvangen, neemt onze afdeling Support contact met je op.

• Gesprek

  Als je geschikt bent voor de vacature, nodigen we je uit voor een kennismakingsgesprek met één van onze recruiters: op ons hoofdkantoor in Amsterdam of online. Tijdens het gesprek bespreken we wederzijdse verwachtingen, leggen we je de procedure uit en verzamelen we vast belangrijke documenten.

• Contract

  Als beide partijen positief zijn na het kennismakingsgesprek zal er een concept contract verstuurd worden. Ook worden ontbrekende documenten en gegevens opgevraagd en gecheckt. Ben je akkoord met het concept contract? Dan ontvang je het definitieve contract via de salarisadministratie.

• Passende opdracht of dienst

  Als alles getekend is, wordt er contact met je opgenomen door onze accountmanagers of planners voor een passende opdracht of dienst. Als je voor langere tijd op een opdracht gaat, zul je ook een kennismakingsgesprek hebben op locatie. TMI begeleidt en helpt jou in dit hele proces.

• Aan de slag

  Heb je een leuke opdracht of dienst ontvangen? Dan ga je aan de slag.

• Persoonlijk contact

  We houden altijd persoonlijk contact. We zullen ook altijd met je evalueren hoe je de opdracht ervaart, zodat wij je kunnen ondersteunen waar nodig.